Nhân viên Twitter nghỉ việc hàng loạt sau tối hậu thư làm việc ‘khó chịu’ của Elon Musk
Hàng trăm nhân viên của Twitter được ước tính sẽ rời khỏi công ty truyền thông xã hội sau tối hậu thư của chủ sở hữu mới Elon Musk rằng các nhân viên phải đăng ký “nhiều giờ làm việc với cường độ cao” hoặc nghỉ việc.
Trong một cuộc thăm dò trên ứng dụng Blind nơi làm việc, ứng dụng xác minh nhân viên thông qua địa chỉ email công việc của họ và cho phép họ chia sẻ thông tin ẩn danh, 42% trong số 180 người đã chọn câu trả lời “Chọn tùy chọn thoát, tôi rảnh!” – “Taking exit option, I’m free!”.
Một phần tư cho biết họ đã chọn ở lại một cách “miễn cưỡng” và chỉ 7% số người tham gia cuộc thăm dò cho biết họ “đã nhấp vào đồng ý để ở lại, tôi là người làm việc chăm chỉ”.
Musk đã gặp một số nhân viên hàng đầu để cố gắng thuyết phục họ ở lại, một nhân viên hiện tại và một nhân viên vừa mới nghỉ việc có liên lạc với các đồng nghiệp Twitter cho biết.
Mặc dù không rõ có bao nhiêu nhân viên đã chọn ở lại, nhưng những con số cho thấy sự miễn cưỡng của một số nhân viên ở lại một công ty nơi Musk đã vội vàng sa thải một nửa số nhân viên của mình, bao gồm cả quản lý cấp cao và đang thay đổi văn hóa một cách tàn nhẫn để nhấn mạnh thời gian làm việc dài và cường độ cao.
Văn phòng Twitter ‘đóng cửa cho đến thứ Hai’
Theo hai nguồn tin, công ty đã thông báo cho nhân viên rằng họ sẽ đóng cửa văn phòng và cắt quyền truy cập cho đến thứ Hai.
Một nguồn tin cho biết các nhân viên an ninh đã bắt đầu đuổi nhân viên ra khỏi văn phòng vào tối thứ Năm.
Musk đã lên Twitter vào cuối ngày thứ Năm và nói rằng ông không lo lắng về việc từ chức vì “những người giỏi nhất đang ở lại”.
And … we just hit another all-time high in Twitter usage lol
— Elon Musk (@elonmusk) November 18, 2022
Ông chủ tỷ phú giữa làn sóng từ chức cũng nói thêm rằng Twitter đã đạt mức sử dụng cao nhất mọi thời đại.
“Và chúng tôi vừa đạt mức sử dụng Twitter cao nhất mọi thời đại,” anh ấy nói trong một tweet mà không cần giải thích chi tiết.
Twitter, đã mất nhiều thành viên trong nhóm liên lạc của mình, đã không trả lời yêu cầu bình luận.
Nền tảng ổn định
Sự ra đi bao gồm nhiều kỹ sư chịu trách nhiệm sửa lỗi và ngăn chặn sự cố ngừng dịch vụ, đặt ra câu hỏi về tính ổn định của nền tảng trong bối cảnh mất nhân viên.
Vào tối thứ Năm, phiên bản ứng dụng Twitter mà nhân viên sử dụng bắt đầu chậm lại, theo một nguồn tin quen thuộc với vấn đề này, người ước tính rằng phiên bản Twitter công khai có nguy cơ bị hỏng trong đêm.
“Nếu nó bị hỏng, sẽ không còn ai để sửa chữa mọi thứ ở nhiều khu vực”, người này nói, người từ chối nêu tên vì sợ bị trừng phạt.
Các báo cáo về sự cố ngừng hoạt động của Twitter đã tăng mạnh từ dưới 50 lên khoảng 350 báo cáo vào tối thứ Năm, theo trang web Downdetector, chuyên theo dõi sự cố ngừng hoạt động của trang web và ứng dụng.
Trong một cuộc trò chuyện riêng trên Signal với khoảng 50 nhân viên Twitter, gần 40 người cho biết họ đã quyết định rời đi, theo nhân viên cũ.
Và trong một nhóm Slack riêng dành cho nhân viên hiện tại và cựu nhân viên của Twitter, khoảng 360 người đã tham gia một kênh mới có tiêu đề “sa thải tự nguyện”, một người có kiến thức về nhóm Slack cho biết.
Một cuộc thăm dò riêng trên Blind đã yêu cầu nhân viên ước tính tỷ lệ phần trăm mọi người sẽ rời Twitter dựa trên nhận thức của họ. Hơn một nửa số người được hỏi ước tính ít nhất 50% nhân viên sẽ nghỉ việc.
Trái tim màu xanh và biểu tượng cảm xúc chào đã tràn ngập Twitter và các phòng chat nội bộ của nó vào thứ Năm, lần thứ hai sau hai tuần khi các nhân viên Twitter nói lời tạm biệt.
Đến 6 giờ chiều ET (nửa đêm CET), hơn hai chục nhân viên Twitter trên khắp Hoa Kỳ và Châu Âu đã thông báo về việc rời đi của họ trong các bài đăng công khai trên Twitter do Reuters xem xét, mặc dù mỗi lần từ chức không thể được xác minh độc lập.
How do you make a small fortune in social media?
— Elon Musk (@elonmusk) November 18, 2022
Start out with a large one.
Đầu ngày thứ Tư, Musk đã gửi email cho các nhân viên của Twitter, nói rằng: “Trong tương lai, để xây dựng một Twitter 2.0 đột phá và thành công trong một thế giới ngày càng cạnh tranh, chúng ta sẽ cần phải cực kỳ chăm chỉ”.
Email yêu cầu nhân viên nhấp vào “có” nếu họ muốn ở lại. Email cho biết những người không trả lời trước 5 giờ chiều ET (11 giờ tối CET) vào thứ Năm sẽ được coi là đã nghỉ việc và nhận được một gói trợ cấp thôi việc.
Khi thời hạn đến gần, các nhân viên tranh giành để tìm ra những việc cần làm.
Một nhóm trong Twitter đã quyết định cùng nhau thực hiện bước nhảy vọt và rời công ty, một nhân viên sắp rời công ty nói với Reuters.
Sự ra đi đáng chú ý bao gồm Tess Rinearson, người được giao nhiệm vụ xây dựng một nhóm tiền điện tử tại Twitter. Rinearson đã tweet trái tim màu xanh và biểu tượng cảm xúc chào.
Rõ ràng là để đả kích lời kêu gọi nhân viên của Musk trở thành “hardcore”, tiểu sử hồ sơ Twitter của một số kỹ sư sắp ra đi hôm thứ Năm đã tự mô tả họ là “kỹ sư nhẹ nhàng” hoặc “cựu kỹ sư khó tính”.
Khi các đơn từ chức bắt đầu, Musk đã pha trò trên Twitter.
“Làm thế nào để bạn kiếm được một khoản tiền nhỏ trên mạng xã hội?” anh ấy đã tweet. “Bắt đầu với một cái lớn”.
(Theo Euronews/Reuters)
